🚗 TechCrunch Mobility: مسابقه تسلیحاتی مهارتهای هوش مصنوعی برای صنعت خودروسازی در راه است ↗
هوش مصنوعی صنعت خودرو را به یک ساندویچ استخدام و اخراج نسبتاً ناخوشایند تبدیل میکند. جنرال موتورز بیش از 10 درصد از بخش فناوری اطلاعات خود را تعدیل کرده است، در حالی که میگوید در حال ایجاد فضا برای استعدادهای متمرکز بر هوش مصنوعی است. این دقیقاً یک گذار راحت نیست.
مهارتهای مورد تقاضا بیشتر مربوط به ساخت ماشین هستند تا استفاده از ابزار: توسعه بومی هوش مصنوعی، مهندسی داده، مهندسی ابری، توسعه عامل/مدل، مهندسی سریع و طراحی مجدد گردش کار. در همین حال، فورد، جنرال موتورز و استلانتیس روی هم رفته بیش از 20،000 شغل حقوقبگیر آمریکایی را از اوج اخیر خود حذف کردهاند.
سامسارا بخش کاربردیتری را ارائه میدهد: استفاده از دادههای دوربین کامیون برای آموزش مدلهایی که چالهها را تشخیص میدهند و سرعت تخریب آنها را ردیابی میکنند. به طرز خوشایندی زمینی - هوش مصنوعی به عنوان یک موش خرمای تعمیر و نگهداری شهری. (TechCrunch)
🎓 اگر قرار است در سال ۲۰۲۶ سخنرانی فارغالتحصیلی داشته باشید، شاید بهتر باشد از هوش مصنوعی حرفی نزنید ↗
فارغ التحصیلان دقیقاً از آینده هوش مصنوعی استقبال نمیکنند. یکی از سخنرانان جشن فارغ التحصیلی دانشگاه مرکزی فلوریدا پس از اینکه هوش مصنوعی را انقلاب صنعتی بعدی نامید، هو شد، که اگر هیچ چیز دیگری نباشد، حداقل یک بازخورد صریح است.
طبق گزارشها، اریک اشمیت پس از اینکه به دانشجویان دانشگاه آریزونا گفت که به شکلگیری هوش مصنوعی کمک خواهد کرد، با آشفتگی مشابهی روبرو شد. مقاله این موضوع را به عنوان یک تغییر خلق و خو مطرح میکند: جوانان در حال شنیدن «فرصت» هستند، اما همچنین «نردبان شغلی شما ممکن است اکنون مبهم باشد»
و بله، هر اشارهای به هوش مصنوعی مورد انتقاد قرار نمیگیرد - به نظر نمیرسد جنسن هوانگ با چنین واکنش منفیای مواجه شود. با این حال، حال و هوای متفاوتی حاکم است: خوشبینی روی صحنه، اضطراب روی صندلیها. (تککرانچ)
🍎 بهروزرسانی سیری اپل میتواند شامل حذف خودکار چتها باشد ↗
ممکن است اپل در تلاش بعدی خود برای توسعهی سیری، با یک اپلیکیشن مستقل سیری که طبق گزارشها توسط گوگل جمینی پشتیبانی میشود، به شدت به حریم خصوصی توجه کند. کمی عجیب، کمی جالب، و در ژیمناستیک برندسازی، بسیار اپلی.
نکته کلیدی: سیری میتواند به کاربران اجازه دهد چتها را پس از 30 روز یا یک سال به طور خودکار حذف کنند، یا آنها را به طور نامحدود نگه دارند. این به اپل یک نکته مهم در مورد حریم خصوصی میدهد، در حالی که تلاش میکند در عرصه چتباتها به رقابت بپردازد.
اما یک تناقض در این میان وجود دارد: اپل ممکن است از حریم خصوصی برای کاهش مقایسه با رقبای قویتر استفاده کند، در حالی که گوگل هنوز درگیر این کار است. این موضوع مرتب است، اما بدون مشکل نیست. (تککرانچ)
⚖️ چرا اعتماد، سوال بزرگی در آزمایش ایلان ماسک-OpenAI است؟ ↗
دادگاه ماسک-OpenAI به آخرین دفاعیات رسید و هیئت منصفه باید تصمیم بگیرد که آیا OpenAI با تجاریتر شدن، از خطوط قرمز عبور کرده است یا خیر. کلمه واقعی که بر سر زبانها بود: اعتماد.
اعتبار سم آلتمن، به ویژه پیرامون اظهارات گذشتهاش مبنی بر اینکه او هیچ سهمی در OpenAI ندارد، با وجود سهامی که از طریق Y Combinator دارد، مورد توجه قرار گرفت. این یک بحث مبهم یا چیزی بزرگتر است؟.
نکتهی مهمتر این است که این موضوع فقط مربوط به آلتمن یا ماسک نیست. این موضوع مربوط به آزمایشگاههای خصوصی هوش مصنوعی است که از مردم میخواهند به آنها اعتماد کنند، در حالی که بسیاری از ماشینآلات پشت پرده پنهان میمانند. کمی نمایشی است، اما صحنه، اقتصاد است. (تککرانچ)
⛪ واتیکان کمیسیون هوش مصنوعی تشکیل داد ↗
پاپ لئو چهاردهم، کمیسیون جدید واتیکان در مورد هوش مصنوعی را تصویب کرد که هدف آن هماهنگی واکنش واتیکان به تأثیرات این فناوری بر کرامت انسانی، توسعه و حتی استفاده داخلی کلیسا است.
این کمیسیون شامل چندین نهاد واتیکان، از جمله دفاتر متمرکز بر دکترین، فرهنگ، ارتباطات، زندگی، علوم و علوم اجتماعی خواهد بود. این یک میز بزرگ است - احتمالاً خیلی بزرگ، اما این مدیریت واتیکان برای شماست.
این اقدام همچنین هوش مصنوعی را به عنوان یک مسئله اخلاقی و اجتماعی مطرح میکند، نه فقط یک مسئله مربوط به گجت. کار، حقیقت، کرامت انسانی - تمام اثاثیه سنگین به داخل اتاق کشیده میشوند. (EWTN بریتانیای کبیر)
☎️ رونق هوش مصنوعی مانع از استخدام نیروی کار ارزان در خارج از کشور توسط شرکتهای آمریکایی نشده است و استخدام در مراکز تماس خارج از کشور همچنان رو به افزایش است ↗
قرار بود هوش مصنوعی کار در مراکز تماس را کاهش دهد، اما اعداد و ارقام همچنان ثابت ماندهاند. فورچون گزارش میدهد که مشاغل خدمات مشتری در خارج از کشور، به ویژه در فیلیپین، با وجود ریسک سنگین اتوماسیون، همچنان در حال افزایش هستند.
تورستن اسلاک، اقتصاددان ارشد آپولو، به اشتغال در مراکز تماس فیلیپین اشاره کرد که در یک دوره 10 ساله تقریباً دو برابر شده و به 2 میلیون نفر رسیده است، در حالی که بیکاری در آنجا از 9 درصد به حدود 4 درصد کاهش یافته است. این نمودار «روباتها جایگزین کارگران میشوند» که مردم انتظار داشتند، دقیق نیست.
توضیحی که ارائه میشود، پارادوکس جوونز است: وقتی هوش مصنوعی کار مراکز تماس را ارزانتر و سریعتر میکند، شرکتها ممکن است بیشتر از آن بخرند، نه کمتر. اقتصاد قدیمی و خندهدار، هنوز هم در حال بررسی است. (فورچون)
🧾 رونق هوش مصنوعی کافی نیست: کالیفرنیا قصد دارد از نرمافزارهای ابری مالیات دیجیتال بگیرد ↗
کالیفرنیا در حال بررسی یک تغییر مالیاتی است که به نرمافزارهای ابری - و به تبع آن، بسیاری از ارائهدهندگان برنامههای هوش مصنوعی - ضربه خواهد زد. این پیشنهاد، مالیات فروش پایه ۷.۲۵ درصدی را برای نرمافزارهای ارائه شده از طریق اینترنت اعمال میکند.
نامهای نرمافزاری بزرگی مانند مایکروسافت، Salesforce و Oracle در منطقهی انفجار قرار دارند، اما لایهی رو به رشد برنامههای هوش مصنوعی نیز بخشی از داستان است زیرا بخش زیادی از آن از طریق فضای ابری ارائه میشود.
ایالت انتظار دارد که این مالیات در سال مالی آینده حدود ۱.۱ میلیارد دلار درآمد ایالتی و محلی ایجاد کند و پس از آن سالانه نزدیک به ۲ میلیارد دلار تثبیت شود. رونق هوش مصنوعی، ملاقات با مامور مالیات - خشکترین دعوای رئیسها. (Heise.de)
سوالات متداول
مسابقه تسلیحاتی مهارتهای هوش مصنوعی چگونه بر مشاغل خودروسازی تأثیر میگذارد؟
این مقاله تغییر در استخدام خودرو به سمت نقشهای فنیتر و متمرکز بر هوش مصنوعی را شرح میدهد. مهارتهایی مانند توسعه بومی هوش مصنوعی، مهندسی داده، مهندسی ابری، توسعه مدل، مهندسی سریع و طراحی مجدد گردش کار به طور فزایندهای اهمیت پیدا میکنند. در عین حال، خودروسازان بزرگ بسیاری از موقعیتهای شغلی دارای حقوق را کاهش دادهاند و این امر باعث ایجاد گذار ناخوشایندی بین نیازهای نیروی کار قدیمی و اولویتهای نوظهور هوش مصنوعی شده است.
چرا برخی از فارغ التحصیلان در سخنرانیهای فارغالتحصیلی نسبت به هوش مصنوعی واکنش منفی نشان میدهند؟
به نظر میرسد برخی از فارغالتحصیلان در مورد معنای هوش مصنوعی برای مشاغل سطح پایین و نردبان شغلی نگران هستند. در این مقاله اشاره شده است که حتی سخنرانانی که هوش مصنوعی را به عنوان یک فرصت مطرح میکردند، با مقاومت مخاطبانی که نگران اختلال در این حوزه بودند، مواجه شدند. این بدان معنا نیست که هر اشارهای به هوش مصنوعی رد میشود، اما نشان میدهد که حال و هوای پیرامون هوش مصنوعی، به ویژه در میان افرادی که تازه وارد بازار کار میشوند، متفاوت است.
اپل چه ویژگیهای حریم خصوصی را میتواند به بهروزرسانی سیری خود اضافه کند؟
گزارش شده است که اپل در حال بازنگری در سیری است و میتواند شامل گزینههایی برای حذف خودکار چتها پس از 30 روز یا یک سال یا نگه داشتن آنها به طور نامحدود باشد. این مقاله این را به عنوان یک اقدام متمرکز بر حریم خصوصی معرفی میکند که ممکن است به اپل کمک کند تا سیری را در جایگاهی متفاوت از محصولات چتبات رقیب قرار دهد. با این حال، گزارش شده است که گوگل جمینی در این زمینه دخیل است و میتواند این پیام حریم خصوصی را پیچیدهتر کند.
چرا اعتماد در دادگاه ایلان ماسک و OpenAI چنین مسئلهی بزرگی است؟
در این مقاله آمده است که این محاکمه تا حدودی در مورد این است که آیا OpenAI با تجاریتر شدن، از خطوط قرمز مهم عبور کرده است یا خیر. اعتماد امری اساسی است زیرا آزمایشگاههای خصوصی هوش مصنوعی از مردم میخواهند که به نیات آنها ایمان داشته باشند، در حالی که بسیاری از تصمیمگیریهای آنها پنهان میماند. اعتبار سم آلتمن نیز به بخشی از بحث تبدیل شد، به خصوص در مورد اظهارات گذشته در مورد برابری.
کمیسیون جدید هوش مصنوعی واتیکان برای چیست؟
کمیسیون واتیکان قرار است واکنش واتیکان به هوش مصنوعی را هماهنگ کند. در این مقاله آمده است که این کمیسیون تأثیرات هوش مصنوعی را بر کرامت انسانی، توسعه و حتی استفاده داخلی کلیسا از این فناوری بررسی خواهد کرد. این اقدام با مشارکت چندین نهاد واتیکان، هوش مصنوعی را به عنوان یک مسئله اخلاقی و اجتماعی، نه صرفاً یک ابزار فنی، در نظر میگیرد.
چرا رونق هوش مصنوعی به استخدام در مراکز تماس برون مرزی پایان نداده است؟
این مقاله به پارادوکس جوونز به عنوان یکی از توضیحات احتمالی اشاره میکند. وقتی هوش مصنوعی باعث میشود کار مرکز تماس ارزانتر یا سریعتر شود، شرکتها ممکن است به جای کاهش، تقاضای بیشتری برای آن داشته باشند. بر اساس این دیدگاه، اتوماسیون صرفاً جایگزین کارگران نمیشود؛ بلکه میتواند میزان خدماتی را که شرکتها برای خرید انتخاب میکنند، به ویژه در بازارهای برونمرزی کمهزینهتر، افزایش دهد.
مالیات دیجیتال کالیفرنیا چگونه میتواند بر ارائه دهندگان برنامههای هوش مصنوعی تأثیر بگذارد؟
مالیات پیشنهادی کالیفرنیا بر نرمافزارهایی که از طریق اینترنت ارائه میشوند اعمال خواهد شد، که میتواند شامل بسیاری از برنامههای هوش مصنوعی مبتنی بر ابر باشد. در این مقاله آمده است که شرکتهای بزرگ نرمافزاری تحت تأثیر قرار خواهند گرفت، اما لایه رو به رشد برنامههای هوش مصنوعی نیز مرتبط است زیرا بخش زیادی از آن به ارائه ابری بستگی دارد. برای کسبوکارهای هوش مصنوعی، این میتواند یک ملاحظه مالیاتی جدید به هزینههای عملیاتی اضافه کند.
این داستانهای هوش مصنوعی درباره آینده کار چه میگویند؟
روی هم رفته، این داستانها نشان میدهند که هوش مصنوعی به طور ناموزون در حال تغییر کار است. در برخی زمینهها، شرکتها را به سمت جستجوی مهارتهای فنی جدید و حذف نقشهای قدیمی سوق میدهد. در برخی دیگر، مانند مراکز تماس، تقاضا برای نیروی کار انسانی ممکن است ادامه یابد یا حتی افزایش یابد. پیام کلیتر مقاله این است که تحول هوش مصنوعی پیچیده، کاربردی و عمیقاً انسانی است.